近日，浙江水利水电学院师生代表赴杭州地下管道开发有限公司，开展访企拓岗与职场体验活动，深化产教融合，助力毕业生高质量就业。
座谈会上，企业综合管理部主任万亚介绍了公司发展历程、“两主一辅”业务格局及管廊智慧运维优势。他表示，公司承揽24条省内管廊（总里程57.6公里），当前急需电气、机械、自动化领域人才。刘华军回答了运维调度员、管廊巡修员等岗位需求，连珺解答薪资、工作时间等学生关切问题。
学校招生就业处副处长楼竹夷感谢企业接待，介绍学校人才培养方向；电气工程学院、机械工程学院相关负责人分别介绍了专业特色与2026届毕业生情况，希望推动课程与岗位对接。
师生们走进管廊监控中心与运维现场，实地观摩企业24小时标准化运维体系。通过近距离观察，大家直观了解了运维调度员的监控调度流程，以及管廊巡修员的现场巡检、设备维护作业，清晰认识到相关岗位的技能要求与职业发展方向。
此次活动为学生搭建了职场认知平台，也为校企共建培养体系、拓展就业渠道奠定了基础。接下来，学校将持续推进访企拓岗，强化校企联动，为毕业生就业与地方发展赋能。
